Le Mardi 18 Octobre 2016, la visite de Monsieur Mebarki, Ministre de la Formation et de l’Enseignement professionnels accompagné par Monsieur Saadoune, Wali de la wilaya de Borj Bou Ararij.
La visite avait pour objectif la signature d’une convention entre Condor Electronics et la Direction de la formation et de l’enseignement professionnel locale (Wilaya de Borj Bou Ararij), les termes de la convention étant principalement :
– Le développement de la formation et de l’apprentissage dans le secteur de l’industrie
– La mise à disposition des moyens nécessaires et relatifs aux plans de formation mis en place d’un commun accord.
– L’intégration des jeunes apprentis et stagiaires , avec suivi tout au long de leurs apprentissages et stages.
– La mise en place de programmes adaptés à un total de 500 apprentissages et 80 Stages pratiques, sur toutes les spécialités décidées et choisies par les deux parties notamment : le froid et la climatisation, l’électronique, l’électromécanique, l’automatisme, les énergies renouvelables, la comptabilité, l’informatique ainsi que les techniques de gestion.
A partir de 11h30 et au Niveau de l’unité produits Bruns, la rencontre a débuté par la présentation de l’entreprise ainsi qu’un retour sur les plans de formations et d’apprentissages chez Condor Electronics durant les 4 dernières années, suivie par la visite de la même unité.
La signature a eu lieu au niveau du Complexe Climatiseurs, elle a été paraphée par Monsieur Abderrahmane BENHAMADI, PCA de SPA Condor Electronics d’une part , et Madame la Directrice de la formation et de l’enseignement professionnels à Borj Bou ararij d’une autre part.
Aussi, ci-dessous quelques indicateurs sur notre investissement en formation et en apprentissage durant les dernières années :
– Les Effectifs de la SPA CONDOR ELECTRONICSsont passés de 3556 salariés en 2012, à 5942 salariés au mois de septembre 2016 ; soit un taux d’évolution de + 67,09%.
– Evolution du nombre de Contrats d’Apprentissage 2012/ 2016: De 101 à 143.
– Evolution des effectifs Apprentis Recrutés 2012/ 2016: De 41 à 82.
– Spécialités des contrats d’apprentissage :
1- Froid et climatisation. (87)
2- Electronique.
3- Gestion des ressources humaines.
4- Electromécanique.
5- Electricité industrielle.
6- Automatisme.
7- Installation F. P. Photovoltaïques.
8- Base de données.
9- Réparation téléphone fixe et portable.
10- Tourneur.
11- Plomberie.
12- Magasinage.
13- Comptabilité.
14- Agent de Saisie.
15- Electrotechnique.
– Nombre contrats de stages 2016 : 339 + 143Contrats d’apprentissage.